هيومن رايتس : السلطات القطرية لم تحل مشكلة تأخير دفع أجور الموظفين

الشبكة الإعلامية السعودية ذكرت منظمة "هيومن رايتس ووتش" إن السلطات القطرية لم تحل مشكلة تأخير دفع أجور الموظفين من قبل أحد أصحاب العمل، رغم أن نظام حماية الأجور لعام 2015 أُنشِئ لضمان دفع أصحاب العمل أجور موظفيهم في الوقت المحدد وبالكامل.

وقالت المنظمة، في تقرير لها السبت، أحد الأمثلة بأن صاحب عمل قطري لم يدفع رواتب موظفيه الإداريين لمدة خمسة أشهر وعماله لمدة شهرين قبل أن يحتج العمال علنا على هذا الوضع.
وأوضحت أن صاحب العمل المشار إليه لديه أكثر من ستة آلاف عامل وأكثر من 25 مشروعا حاليا في قطر.

وقالت أيضاً إن موظفين تحدثت معهم قالوا إن صاحب العمل تخلف عن دفع أجور ما لا يقل عن 500 من الموظفين الإداريين، مثل المهندسين والمساحين والمشرفين منذ سبتمبر 2019.
وقال أحد المساحين، وعمره 32 عاما وحصل على راتب أربعة أشهر في 13 فبراير بعد تدخل حكومي: "كنت بائسا جدا، وزوجتي ستنجب طفلا قريبا. كان من المفترض أن نذهب إلى الهند لولادتها. بدلا من ذلك، لم يكن لدي أي أموال لأعيش فيها في قطر، وأنا مدين بآلاف الريالات، وهناك حظر سفر محتمل علي (بسبب التخلف عن سداد قرض بنكي). كيف حدث هذا لي؟".

وأوضحت هيومن رايتس أن العديد من الموظفين الإداريين تلقوا أجور خمسة أشهر مستحقة في 13 فبراير 2020، والذين لم يتلقوها يتوقعون استلامها في 16 فبراير، وجميع العمال الذين تحدثت معهم تلقوا أجورا مستحقة عن شهرين في 7 فبراير. وقال الموظفون والعمال إن الإدارة العليا أبلغتهم أن الحكومة تدخلت لتسديد الأجور.

ورغم أن هيومن رايتس "وثقت هذه المشاكل لدى صاحب عمل واحد، لكن النتائج تكشف عن عيوب منهجية تؤثر على جميع أصحاب العمل العاملين في قطر" بحسب التقرير.






الحرة